FORMATION EN ALTERNANCE

Apprendre à la fois à l'école et en entreprise en se confrontant aux réalités à la vie professionnelle est une formule accessible à tous les jeunes quel que soit leur niveau.

Pour réussir dans cette voie, trois étapes essentielles sont à franchir :

Avoir un projet de formation

Connaître les différents contrats

Trouver un employeur

Si tous les niveaux sont accessibles par la voie de l'alternance, ce n'est pas encore possible pour tous les domaines. Mais l'éventail des métiers préparés est de plus en plus large (santé, social, commerce et gestion, bâtiment, mécanique, métiers d'art, nouvelles technologies, environnement, animation, services…)

Qu'est-ce qu'un contrat en alternance ?

C'est un contrat de travail passé entre un employeur et un jeune et un centre de formation. Il existe quatre contrats bien distincts ayant chacun des objectifs et des caractères propres :

Le contrat d'apprentissage conduit à un diplôme, il représente plus de 60% des contrats en alternance

Le contrat de professionnalisation permet d'obtenir une qualification reconnue, voire un diplôme

Mission locale de Sartrouville
Révisé le 21 juin 2006
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